Konto anlegen
Anmelden
zeige/verstecke Menü
20.07.2015

Gehaltserhöhung schriftlich vereinbaren

Vereinbarung über eine Gehaltserhöhung

Agreement24, Europas führender Anbieter von personalisierten rechtlichen Lösungen, bietet neues Dokument im Bereich der Arbeitsverträge.

Arbeitgeber und Arbeitnehmer sind sich über eine Gehaltserhöhung einig geworden und diese soll nun schriftlich festgehalten werden? Ein neuer Vertrag ist nicht notwendig. Ausreichend ist eine Zusatzvereinbarung zum Arbeitsvertrag, welche die wesentlichen Punkte der Gehaltserhöhung regelt. Der alte Arbeitsvertrag bleibt bestehen und wird durch die Zusatzvereinbarung ausschließlich bezüglich des erhöhten Grundgehalts abgeändert.


Vereinbarung Gehaltserhöhung erstellen


Unsere Zusatzvereinbarung über eine Gehaltserhöhung ist auch für rückwirkende Lohnerhöhungen geeignet. Zudem wird Ihnen während des Frage-Antwort-Dialoges automatisch angezeigt, wie hoch die Gehaltssteigerung prozentual ist. Als Ergebnis halten Sie eine druckfertige, juristisch saubere und professionelle Zusatzvereinbarung zum Arbeitsvertrag.


Beachten Sie daneben auch unsere anderen individuell anpassbaren Dokumente für Ihr Unternehmen - zur Produktübersicht.


Mehr Neuigkeiten